5月8日,鄭州建投通訊管線有限公司召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推進(jìn)會暨警示教育大會。全體干部員工參加會議。
會議首先由李永利副總經(jīng)理傳達(dá)了城發(fā)集團黨委《關(guān)于印發(fā)<圍繞重點領(lǐng)域開展專項以案促改工作方案>的通知》(鄭城發(fā)〔2023〕10號);由趙景龍副總經(jīng)理宣貫了城發(fā)集團黨委《關(guān)于印發(fā)<鄭州城市發(fā)展集團有限公司2023年度清廉企業(yè)建設(shè)工作方案>的通知》(鄭城發(fā)〔2023〕22號)。
最后由聯(lián)合黨支部書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理韓才洪部署了2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作并提出四點要求,一是要落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、以上率下,做示范、立標(biāo)桿、帶好頭。二是要馳而不息深化作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真組織實施,堅持問題導(dǎo)向?qū)?biāo)對表,按照工程建設(shè)領(lǐng)域“十不準(zhǔn)”條例認(rèn)真開展自檢自查,確保工作落實落地落細(xì)。三是要建立健全監(jiān)督機制,通過監(jiān)督檢查等方式及時準(zhǔn)確全面了解全體干部員工的表現(xiàn),對存在或潛在的問題加強問責(zé)、加強整改,防微杜漸。四是要建立員工心聲的溝通渠道,更好的加強工作聯(lián)系,強化監(jiān)督職能。設(shè)立支部書記、總經(jīng)理信箱,鼓勵員工參與公司的管理建設(shè)和創(chuàng)新,對公司經(jīng)營管理進(jìn)行監(jiān)督和提出建議。